Life - 定年退職後の高齢者の仕事、雇用、健康

NPOの運営には、どうしても運営資金が必要であり売上と利益が出ないとNPOを維持すると同時に成長させることが出来ない。

この事実を理解している人は多いが、本当に切実に感じている人たちは、NPOの会計と理事長である。他のメンバーは、NPOの運営資金について何も心配をしていない。そのため、NPOは儲けてはいけないと心底思っている。

現実は・・・

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NPO団体の理事会で海外支援ポータルサイト構築の承認が降りた!

今月中にサイトを構築完了の予定である。日本語と英語のバイリンガルサイトになる。日本語サイトは、海外支援ポータルサイトを利用して頂くための中小企業向けの説明になる。英語サイトは、海外から日本の製品、部品、サービスなどを探しにくるお客様の情報発信サイトになる。

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globe私が参加しているNPO団体でシニアのためのウエブポータルサービスビジネスを始められそうである。このポータルサービスは、中小企業が海外に向けて自社製品やサービスを英語で情報発信できる仕組みが有る。

各企業が自前で英語サイトを制作できれば良いが、そのような人材が社内にいない。そのような状態で海外に向けて英語サイトを作るのは、荷が重いのである。このNPO団体では、できるだけ負担が少ない金額で海外市場を開拓したい中小企業に英語での情報発信の「場」と「人材支援」をするサービスをポータルサイトで行う。

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NPO団体で中小企業向け海外支援プロジェクトが始まり、その企画として海外向け情報発信ポータルサービスを提案した。プロジェクトリーダー(80歳)を始め関心をもつメンバーとこの企画をNPOのサービスとして始める承認を得るための理論武装をしている。

平均年齢が71歳のNPO団体であるのでインターネットについては分からない人が多い。ポータルサイトとは?からすべてが始まる。

反対者の存在は重要だ!

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work60歳を越えているシニアが仕事を探すには、まず、自分が何をどうしたいのかを理解する必要がある。

自分の趣味(園芸、コーチング、プログラミング、ライターなど)の延長線上で見つけることが出来るかどうかインターネットで調べてみる。

正攻法で仕事を探すのではなく、専門学校経由で手に職というやり方もある。年齢を採用の基準にしないで職人の技術を見て採用するような職業を検討する。

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NPO団体で中小企業の海外支援プロジェクトチームに入っている。

まだ、始まったばかりである。そのため、どのような支援を海外市場に進出したい中小企業にすべきか試行錯誤である。海外での仕事経験、駐在経験、貿易事務、留学経験、語学力などを有している会員が大勢いる。人材のリソースを如何に活用するかが鍵なのであるが、中小企業のニーズは、多岐にわたっている。

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定年退職後のシニアは、今まで働いてきた分野の知識と経験が有る。それが社会で求められる「場」があれば、給与の金額はどうであれ自分が社会でお役に立つと感じ始める。

生き甲斐は、そんなところにあるのではないか!

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年金生活を始めている高齢者(シニア)
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団塊の世代の高齢者は、会社組織の制約から逃れて自由自適の生活をしていると思っている人達が多いだろう。実際は、こんな感じだ。

最初の半年は、自宅でゆっくりと好きなことをやりはじめる。本を読む。映画を見る。夫婦で海外旅行に行く。思いつくこと、やりたい事を行う。

徐々に今までやりたかったことが満たされ、時間をもて遊ぶようになる。この頃から、奥さんから「家にいないで昼間は外に行って!」というリクエストが多くなる。

 

自宅を出て、一体何処に行けば良いのだろうか?

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